Казахстанский бизнес зарабатывает на зарплаты и налоги, а все остальные расходы идут по остаточному принципу. Такая ситуация сложилась после введения нового Налогового кодекса. Об этом LS рассказал предприниматель Артем Слесаренко.
По словам бизнесмена, отмена возможности относить на вычеты расходы между компаниями, работающими на общеустановленном (УОР) и специальном (СНР) налоговых режимах, привела к росту стоимости услуг и работ подрядчиков на 30-40%.
Например, если два года назад развозка обходилась компании в 500 тыс. теңге в месяц, то сейчас на это уходит 1,2 млн теңге. В итоге, по словам собеседника, выросшие расходы сказываются на себестоимости и марже.
"Каждый месяц для бизнеса превращается в стресс: необходимо одновременно выплачивать зарплаты, налоги, банковские проценты и кредиты. Признаюсь, первая половина 2026 года прошла очень тяжело", – поделился А. Слесаренко.
Он добавил, что сейчас поставщики в первую очередь стараются собрать средства на выплату зарплат и налогов.
"Если раньше нам платили в течение двух недель, то сейчас этот срок увеличился до четырех недель или даже полутора месяцев. Подобная ситуация происходит по всей цепочке. Деньги замораживаются, расчеты замедляются, и в какой-то момент экономическая активность просто начинает останавливаться", – рассказал предприниматель.
По его мнению, следующий серьезный удар бизнес может ощутить уже в декабре, когда начнутся авансовые платежи по КПН, либо в следующем году, когда компании, которые не смогут относить определенные расходы на вычеты, столкнутся с дополнительной налоговой нагрузкой.
"То есть часть нагрузки была отложена во времени. Поэтому следующий серьезный удар по бизнес-моделям предпринимателей мы ожидаем именно в апреле 2027 года", – прогнозирует собеседник.
Кроме того, в отдельных сегментах, по его словам, за первое полугодие показатели снизились на 30% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Бизнесмен добавил, что некоторые клиенты-компании уже закрывают филиалы из-за снижения спроса и покупательской способности.
В целом новый Налоговый кодекс, по мнению предпринимателя, выровнял условия для крупного и среднего бизнеса.
"Всех подтянули под крупный бизнес. При этом возможности развития малого бизнеса и его перехода в средний, а среднего в крупный сократились в разы", – посетовал А. Слесаренко.
Вместе с тем после введения новых фискальных правил выросла и административная нагрузка. По словам А. Слесаренко, компаниям пришлось увеличить штат бухгалтерии, поскольку теперь необходимо постоянно контролировать большое количество процедур.
"Например, если вовремя не оформить увольнение, не заключить договор в "Еңбек", не опубликовать вакансию и не выполнить другие требования, то компанию легко оштрафуют. Введение НТИН, новый учет логистики ЕСУТД, ЕНБЕК, новый Налоговый кодекс, вычисление поставщиков, на каком они режиме (ОУР или СНР), огромное количество требований. Нагрузка на бэк-офис и в целом на бизнес выросла в разы. Это серьезная проблема", – поделился А. Слесаренко.
Еще одна норма, которую, по мнению собеседника, необходимо пересмотреть, – налоги на фонд оплаты труда. Он считает, что снижение этой нагрузки, например, с 45% до 20%, может дать обратный эффект.
"Так, компании смогут официально оформлять работников, расширять деятельность, а в результате государство сможет собирать больше налогов за счет роста самого бизнеса", – рассказал он.
Развитию бизнеса, по словам предпринимателя, также препятствуют высокие ставки по кредитам – 20-25%, а в МФО они еще выше. Кроме того, существенно ужесточились требования к залоговому имуществу.
По мнению А. Слесаренко, Казахстану также необходима четкая промышленная политика как минимум на 10-15 лет и налоговая политика, в которую не будут ежегодно вносить изменения.
"Это даст бизнесу понятный сигнал. Причем не по 100 направлениям. Достаточно определить три-пять ключевых отраслей экономики, семь – уже много, и последовательно их развивать. Например, если приоритетом является сельское хозяйство или нефтегазовая отрасль, то вокруг крупных компаний должна выстраиваться целая вертикаль предприятий, которые будут оказывать им услуги", – резюмировал А. Слесаренко.
