Наиболее востребованными в Казахстане останутся неквалифицированные рабочие, передает LS.
Согласно прогнозу Центра развития трудовых ресурсов (ЦРТР), со II квартала этого года по I квартал 2022 года на электронной бирже труда ожидается размещение от 920 тыс. До 1,2 млн вакансий, в зависимости от сценария (по базовому - 1,1 млн). При этом число вакансий может превышать реальный спрос на рабочую силу.
Наибольший спрос ожидается на неквалифицированных рабочих – от 253 тыс. до 386 тыс. вакансий. Далее следуют специалисты-профессионалы (от 174,5 тыс. до 237,1 тыс.). Наименьшее количество опубликованных на электронной бирже труда (ЭБТ) предложений ожидается для фермеров и рабочих сельского и лесного хозяйств, рыбоводства: 6 тыс. вакансий в пессимистичном сценарии, 7 тыс. – в базовом, 11 тыс. – в оптимистичном.
Самое значительное количество вакансий ожидается в Костанайской, Карагандинской областях, а также в Нур-Султане и в Алматы.
Согласно среднесрочному прогнозу потребности в кадрах, в базовом сценарии дополнительный спрос на наемный труд в 2021-2025 годах суммарно составит 1 млн человек.
Численность рабочей силы вырастет с текущих 9,2 млн человек до 9,3-9,4 млн человек в 2025 году. То есть прирост рабочей силы составит 85 тыс. – 228 тыс. человек, в зависимости от сценария. В то же время прирост спроса на наемный труд за пять лет достигнет 329 тыс. – 713 тыс. человек, что намного больше предложения.
"Однако есть основания, что стабильность в части предложения рабочей силы балансируется за счет выхода из ее состава стареющего самостоятельно занятого населения. Кроме того, по мере прохождения демографической ямы в ближайшие годы ожидается ускорение темпов прироста численности экономически активной молодежи, которые превысят показатели 2016-2020 годов уже к 2026 году", – отметили в ЦРТР.
Вместе с тем, согласно базовому сценарию, в 2021-2025 годы наибольшая совокупная потребность в наемных работниках будет в сферах образования (191,9 тыс. человек), а также обрабатывающей промышленности (105,6 тыс. человек) и сельского хозяйства (87,4 тыс. человек). Также в число групп с высокой потребностью войдут водители и операторы подвижного оборудования (96,5 тыс. человек), работники охранных служб (66,8 тыс. человек), специалисты-профессионалы в сфере бизнеса и администрирования (66,2 тыс.), работники сферы индивидуальных услуг (53,2 тыс. человек).
Наименьшая потребность в наемных работниках ожидается в таких группах, как "фермеры сельского хозяйства, производящие продукцию для личного потребления", и составляет 15 человек за период 2021-2025 годов. Также в пятерку подгрупп с наименьшей потребностью вошли "другие служащие в области администрирования" – 232 человека, "охотники и рабочие по производству лесной и рыбной продукции" – 530 человек, "специалисты-техники в области информационно-коммуникационных технологий" – 1 988 человек и "Изготовители фастфуда и низкоквалифицированные рабочие общепита" – 2 057 человек.
