В Алматы и Астана самая высокая зарплата. Таковы результаты исследования международной аудиторской компании Ernst&Young. В первую пятерку по самым высоким окладам распространенных профессий вошли также Мангыстауская, Атырауская и Актюбинская области. По мнению экспертов такая раскладка связана с высокой концентрацией крупных компаний в данных регионах, в том числе компаний нефтегазового сектора на западе Казахстана. При этом по результатам обзора наблюдается сокращение разрыва между регионами с самыми высокими и низкими уровнями вознаграждения, разница по сравнению с прошлым годом сократилась с 47% до 44%. В целом, в отчете отмечается, что с июля 2012 по июнь 2013 года фактический рост размера заработной платы превысил уровень инфляции, что говорит об увеличении дохода сотрудников в реальном выражении. Кроме того, 70% представителей компаний, участвовавших в исследовании, отмечают в планах повышение уровня заработной платы в следующем году. По мнению аналитиков EY, в Казахстане стала популярна практика премирования по результатам работы. Согласно данным отчета, 92% компаний используют именно такой вид премирования. Помимо премий работодатели также применяют множество различных способов вознаграждения в неденежной форме. По сравнению с прошлым годом процент компаний, предоставляющих выплаты на период отпуска по беременности и родам дополнительно к гарантированным законом, заметно возрос. Также по данным обзора отмечается тенденция роста предоставления выплат в период временной нетрудоспособности сверх установленных законом норм по сравнению с предыдущими годами.