Женщины в микробизнесе лишены возможности развиваться из-за ряда барьеров. Такое мнение на форуме Women in Business выразила эксперт по вопросам гендерного равенства Аида Альжанова, передает LS.
Эксперт отметила, что многим из них приходится буквально выживать.
"Я как исследовательница встречаюсь, разговариваю с женщинами. Этим микробизнесам хватает заработанного только для того, что выжить. Оплатить налоги и прокормить семью. Вы знаете, что у многих микропредпринимательниц нет даже транспорта. Они не могут получить нормальный кредит, потому что у них нет залогов, поскольку у них маленькие налоговые отчисления, соответственно, а недвижимость записана обычно даже не на мужа, а на свекровь. То есть у них нет возможности получить нормальный кредит, чтобы развить хороший бизнес. Ведь очень важно, чтобы люди не застревали в этом микробизнесе, чтобы они двигались дальше, переходили в средний бизнес", – отмечает А. Альжанова.
Она также перечислила основные барьеры, которые не дают представительницам бизнеса масштабировать и развивать свои проекты.
"Ключевые барьеры – это двойное бремя. Женщины бегут с работы, не задерживаются, как мужчины. У нас, знаете, считается, что если ты задержался на работе, то ты хороший работник. И, конечно, гендерная дискриминация", – говорит эксперт.
По ее словам, нынешняя политика развития женскому предпринимательства в стране строится на программах международных организаций и грантах НПО, что носит несистемный характер.
"Это все проектоориентированный подход. Но это не создало институциональной экосистемы, которая бы помогали женщинам двигаться. Когда я разговариваю с женщинами-предпринимательницами, они даже не знают, что есть такие программы, куда нужно обращаться и где можно получить поддержку. А хотелось бы, чтобы никто не был забыт. Любой человек, любая женщина, даже с микродоходами, должна иметь возможность получить консультации, поддержку и финансирование. То есть главная проблема – это фрагментарность. Нет общей политики", – отмечает она.
По официальным данным, в Казахстане более 1 млн женщин возглавляют малый и средний бизнес, что составляет 48,1% от общего числа субъектов малого и среднего предпринимательства (МСП). По данным МНЭ, женщины активно занимаются предпринимательской деятельностью в торговле, образовании, бьюти-индустрии и социально ориентированных проектах.
