Количество самозанятых в Казахстане сократилось на 33,1 тыс. человек в IV квартале 2021 года, передает LS.
К этой категории относятся 2,1 млн человек.
По информации министерства труда и соцзащиты, число наемных работников при этом выросло на 32,1 тыс. человек, до 6,72 млн человек.
"В целом на рынке труда Казахстана в этот период продолжила сокращаться численность безработных. Лица вне активной занятости возвращаются на рынок труда, а популярность дистанционной занятости падает", – отметили в ведомстве.
Тем не менее общая численность рабочей силы по сравнению с III кварталом 2021 года сократилась на 1,3 тыс. человек, до 9,3 млн человек. По сравнению с аналогичным периодом годом ранее данный показатель вырос на 0,3%, или 29,9 тыс. человек.
"Несмотря на то, что в сравнении с предыдущим кварталом уменьшение безработных составило всего 350 человек, за годичный период их численность сократилась почти на 2,6 тыс. человек. Уровень безработицы при этом остался на отметке в 4,9%, как и на протяжении пяти предшествующих кварталов", – сообщила управляющий директор Центра развития трудовых ресурсов Александра Молчановская.
По информации ЦРТР, в сравнении с аналогичным периодом прошлого года число тех, кто не работал или не искал работу снизилось на 13,2 тыс., составив 4,1 млн человек.
Говоря о характеристиках занятости, как и прежде, подавляющая часть занятых проживает в городской местности (59%), большая часть из которых – наемные работники. Самостоятельная занятость, как правило, преобладает в сельской местности (57%). Больше всего самозанятых в сельской местности Туркестанской (83% от общего количества самозанятых), Алматинской (79%) Жамбылской и Западно-Казахстанской (73%) областях.
"Продолжает расти доля занятости с профессиональным образованием. Так, в IV квартале 2021 года по сравнению с предыдущим кварталом их численность увеличилась на 68 тыс. человек, составив 85% от занятого населения. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года, как среди наемных работников, так и самозанятых их доля возросла на 2 п.п., составив 89% и 72% соответственно. Наблюдается тенденция роста занятых именно с техническим и профессиональным образованием", – подчеркнула Молчановская.
В разрезе видов экономической деятельности четыре отрасли традиционно занимают 55% всей занятости: торговля, сельское хозяйство, образование и промышленность. В то же время продолжается тенденция перетоков занятости в сторону сферы услуг.
Наибольший прирост занятых по сравнению с III кварталом 2021 года произошел в финансовой и страховой деятельности (+5% или 9,2 тыс. человек), государственном управлении (+2,6% или 12,8 тыс. человек), здравоохранении (+2,4% или 12,7 тыс. человек), сфере транспорта и складирования (+2,2% или 13,3 тыс. человек) и предоставления прочих видов услуг (+2% или 6,3 тыс. человек).
В структуре занятой молодежи (15-28 лет) увеличение наблюдается в таких сферах как административное и вспомогательное обслуживание (+11 тыс.), финансы и страхование (+8,9 тыс.), профессиональная и научная деятельность (+7,7 тыс.), госуправление (+7,4 тыс.), а также искусство и развлечения (+4 тыс.).
В остальных отраслях идет сокращение численности занятой молодежи. Наибольший спад зафиксирован в сфере торговли (–42 тыс. человек). В том числе это связано с возрастными изменениями занятых – переходом в группу 29-34 года. Численность последних выросла на 95 тыс. человек. Также причинами являются обучение, ведение домашнего хозяйства и прочее.
Номинальная заработная плата в Казахстане составила в среднем 275,6 тыс. тенге, что выше на 18,2% по сравнению с аналогичным периодом 2020 года. В то же время индекс реальной заработной платы составил 8,7% к этому же периоду 2020 года.
В разрезе регионов лидерами по уровню заработной платы остаются нефтяные регионы – Атырауская (420,4 тыс. тенге в месяц) и Мангистауская (382,4 тыс. тг.) области, а также мегаполисы –Нур-Султан (391,4 тыс. тенге) и Алматы (329,1 тыс. тенге), а сфера водного транспорта является самой доходной в стране, где средняя зарплата равна 890,7 тыс. тенге.
К концу года снизилась и популярность дистанционной занятости – количество работающих удаленно составило всего 24,4 тыс. человек, сократившись на 16,1 тыс. в сравнении с предыдущим кварталом. Несмотря на столь резкое сокращение числа занятых "удаленно" тенденция превалирования среди них городских жителей (74%) над сельскими и женщин (66%) над мужчинами все еще сохраняется.
