В акимате Мангистауской области рассказали LS о трудоустройстве в нефтегазовой отрасли.
По информации управления координации занятости региона, в текущем году высвобождения в "ОзенМунайГазе" не намечается. При этом с начала года туда направили на работу 190 человек, которые состоят на учете по безработице в центре занятости населения Жанаозена.
В управлении отметили, что перед тем как уволить сотрудников, работодатель должен предоставить центру занятости информацию о предстоящем сокращении по трем причинам: ликвидация компании или прекращение деятельности работодателя – физического лица; сокращение штата; снижение объема производств и выполняемых работ, повлекшее ухудшение экономического состояния компании.
"Информация должна содержать количество и категории высвобождаемых работников, которых оно может коснуться, с указанием должностей и профессий, специальностей, квалификации и размера оплаты труда высвобождаемых работников и сроков не менее чем за месяц до начала сокращения", - пояснили в ведомстве.
В управлении добавили, что пока в 2022 году ожидаемый объем высвобождения в нефтегазовой сфере не прогнозировался.
Вместе с тем аким Мангистауской области Нурлан Ногаев во время встречи с жителями Жанаозена отметил, что в перспективе нужно рассматривать не только нефтегазовую отрасль для будущего трудоустройства.
"Перспективными сферами являются сельское хозяйство, морское дело, IT. Мы должны дать возможность подрастающему поколению раскрыть свой потенциал и талант в направлениях, не связанных с нефтегазовой отраслью. Только в этом случае наши дети будут конкурентоспособными", - пояснил он.
Ранее LS писал, как в Казахстане ищут работу в нефтяной отрасли.
