Пересмотреть определение крупного бизнеса предложили в Казахстане, сообщает LS.
По словам депутата Даурена Ахметжаева, согласно Предпринимательскому кодексу, к субъектам крупного предпринимательства относятся предприятия с численностью работников более 250 человек и (или) со среднегодовым доходом свыше 3 млн МРП (12,9 млрд теңге).
"То есть если на предприятии работает более 250 человек, оно может быть отнесено к крупному бизнесу, даже если его доходы и активы не достигают уровня крупного бизнеса. Мы считаем такой подход необоснованным, поскольку количество работников не всегда отражает реальный экономический масштаб бизнеса. В связи с этим предлагаю исключить количество работников как отдельный показатель при отнесении к крупному бизнесу. Определять крупный бизнес исходя из совокупного годового дохода и стоимости активов, установив при этом конкретный порог", – предложил он.
Кроме того, депутат считает необходимым определить количество предприятий, отнесенных к крупному бизнесу исключительно по численности работников, но чьи доходы и активы не достигают уровня крупного бизнеса, и оценить последствия их перевода в категорию среднего бизнеса.
"По результатам данного анализа предлагаем внести соответствующие изменения в статью 24 Предпринимательского кодекса. Например, в трудоемких отраслях при большом количестве работников доходы и активы предприятия могут быть относительно невысокими. В то же время в капиталоемком производстве количество работников может быть небольшим, однако объем производства – высоким, а налоговые поступления в бюджет – значительными. Поэтому создание новых рабочих мест не должно становиться основанием для установления дополнительных требований к бизнесу", – пояснил Д. Ахметжаев.
Таким образом, он предлагает пересмотреть порядок определения крупного бизнеса.
Ранее сообщалось, что казахстанский бизнес больше сфокусирован на решении текущих проблем, а не на развитии.
.jpg)
